組織・人材 ピックアップ記事
永嶋 泰子 オススメ!
増沢 隆太 オススメ!
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組織・人材の記事一覧
2020.04.28
増沢 隆太 / 株式会社RMロンドンパートナーズ 東北大学特任教授／人事コンサルタント
日本人は今、二種類いる。緊急事態解除を真剣に願い行動抑制する者と、緊急事態の意味もコロナの意味も理解できない者である。
2020.04.17
増沢 隆太 / 株式会社RMロンドンパートナーズ 東北大学特任教授／人事コンサルタント
急転直下？君子豹変？国民民主党など野党が求めていた一人10万円の給付が政府も腹を決め実現するらしいです。遅すぎるという批判もありますが、撤回した前言、厳し...
2020.04.06
就活生、ピンチをチャンスに変える実践 ～前例がないことこそチャンス
増沢 隆太 / 株式会社RMロンドンパートナーズ 東北大学特任教授／人事コンサルタント
コロナの影響はとどまるところを見せません。社会全体、全世界が影響を受ける中、就活する学生もたいへんな思いで日々過ごしています。合同説明会中止、会社訪問中止...
2020.03.23
増沢 隆太 / 株式会社RMロンドンパートナーズ 東北大学特任教授／人事コンサルタント
ツイッターで発祥し、ついにはネットニュース、テレビでまで報道された「100日後に死ぬワニ」が完結しました。感動的なエンディングで終わるかに見えたこの話。と...
2020.03.17
コロナ内定切りに遭った学生と、内定切りをした企業はどうなるのか？
増沢 隆太 / 株式会社RMロンドンパートナーズ 東北大学特任教授／人事コンサルタント
収まる気配の見えないコロナ渦ですが、経済にも深刻な影響を与え始めました。接客業や販売業は大ダメージを受け、今のところ回復の見込みも見えません。また新卒学生...
2020.03.10
石塚 しのぶ / ダイナ・サーチ、インク 代表
「健全性」とは、「１．心身が正常に働き、健康であること、２．考え方や行動が偏らず調和がとれていること、３．物事が正常に機能して、しっかりした状態にあること...
2020.03.02
増沢 隆太 / 株式会社RMロンドンパートナーズ 東北大学特任教授／人事コンサルタント
コロナ対応で国民が息を潜めた生活を強いられる中、歌手の椎名林檎さんのバンドコンサートが開かれました。オリンピック組織委員長の森元総理は「マスクをしないでが...
2020.02.28
増沢 隆太 / 株式会社RMロンドンパートナーズ 東北大学特任教授／人事コンサルタント
コロナウイルス対応として、大手就活情報会社の合説（合同企業説明会）が続々中止になっています。また来る3月1日、いわゆる就活解禁日以後に予定されていた国立大...
2020.02.21
猪口 真 / 株式会社パトス 代表取締役
昔は先輩たちが、仕事が終わるといろいろな店に連れていってくれ、社内外の人を紹介してくれ、若手ビジネスマンの人脈が広がっていった。いまのビジネスパーソンには...
