格差の壁をぶっ壊せ！（後）

稼げる腕を持っておく、自分をブランディングしておく、などは、バブルも経験しておらず、受験や就職、競争に常に晒されてきた団塊Jr.世代に、同じように考えている人も決して少なくないと思います。

３章 オトコとオンナにまつわる格差

男女格差、恋愛格差、結婚格差、見た目格差などが述べられています。
※今回の書評の流れとは少し異質な章なので、書評からは省略します。

４章 格差を生む心理

印象格差

ヒールにされるケースに共通しているのは、原理主義的な嫌悪感を抱かせるようなエピソードがことさらに煽られているということだ。

「こういうことをしたら嫌われる」と多くの人が思っている行動をすれば、嫌われ、ヒールになります。
もちろん、直接的な被害を多くに与えている人は、嫌われても当然ですが、「こういうことをしたら嫌われる」ものの中には、（それをしたことで）そこまで嫌わなくてもいいじゃん、という行為も少なからずあるのが現実です。

堀江氏の学生時代のアルバイトのエピソードで、こんなことがあります（彼のバイト仲間に僕の友人が多かったのです）。
ある日、2泊3日で、とある調査のアルバイトがありました。アルバイト仲間で空いていたのは堀江氏のみ。
雇用主からは「行ってほしい」と懇願されました。しかし彼は拒否。理由は「その地にうまい酒がないから」。

これは嫌われるでしょうが（苦笑）、ヒール、ではないですよね。自分の主張を通しただけで。

堀江氏の行動にはこのようなものが多いと思います。だからどんな行動も、脊髄反射的に嫌う人が出てくるのでしょう。

補足ですが、堀江氏の上記アルバイトでの立ち居振る舞いは、僕も嫌いではあります（苦笑）。
ただ、だからといって、責めたりせず、「行為自体は認める」「自分はそういう人とお近づきになりたくないわ～と感じる」という立場です。

格差思想

格差問題がここまで大きなテーマとして、今なお論じ続けられているということには、理由がある。それは、主として格差の下にいる人間が、「格差は絶対悪だ」と思いこんでいるからである。そして彼らは、病的なまでに「格差は是正しなければいけない」という強迫観念に駆り立てられている。その原動力となっているのは、格差の上にいる人間に対するねたみ、ひがみである場合がほとんどである。

序章でも語られていることであり、全く同感です。

格差は相対的なもの（中略）だから、格差の上にいるから安心であり、格差の下にいるから不安だなどと言うのは、まったくのウソである。どこまでいっても不安ばかりであり、本質的に安らぐということはありえないのだ。
安心を求める人が一番欲しがるのは、安定だ。