2012.02.19

生命は「動的な奇跡」～きょう１日を生きることの再考

村山 昇 / キャリア・ポートレート コンサルティング 代表

『生命を捉えなおす』（清水博）・『動的平衡』（福岡伸一）の２冊、そしてベルグソンの言葉、『徒然草』の一話から「生命・生きること」を改めて考える。

2012.02.14

思索の種～「原因と結果は一体」という話

村山 昇 / キャリア・ポートレート コンサルティング 代表

スティーブ・ジョブズが「禅」に傾倒していたと日本人は誇らしげに語るが、当の私たちはどれほど自国が育んだ思想・哲学を知っているだろうか。きょうはその１つ「因...

2012.02.13

営業マンの顧客深耕、秘訣は“いろんな立場の方に会う”

喜田 真弓

コンピュータ・ソフトウェア販売のアシストでは、直販の営業とパートナー営業の2つのルートで製品を販売している。それぞれ営業マンの動きは異なり、パートナー営業...

2012.02.02

「モデル化」して考えるとはどういうことか？

村山 昇 / キャリア・ポートレート コンサルティング 代表

私たちは物事の抽象度を上げて大本の「一（いち）」をモデルでとらえることができれば、それを10個にも100種類にも具体的に展開応用することができる。モデル化...

2012.01.31

「健やかさ」を新たな形で取り戻す時代へ

村山 昇 / キャリア・ポートレート コンサルティング 代表

時代が喪失しているものの中で１つ大事なもの挙げるとすれば、それは「健（すこ）やかさ」だ。「健やかさ」などという普遍的だが退屈な価値で注目・支持を集めるのは...

2012.01.24

「結果・成功を求める」vs「プロセス・意味に喜びを見出す」

村山 昇 / キャリア・ポートレート コンサルティング 代表

結果とプロセス、どちらが大事か。成功に躍起になる生き方と意味を充足させる生き方、どちらが幸福か───３人の賢人の言葉から考える。

2012.01.18

効率化の中で「即席もの」になるな

村山 昇 / キャリア・ポートレート コンサルティング 代表

時間を効率化して使うことは問題ではない。むしろ奨励されるべきだ。しかし、そこには常に「即席文化」を生む力がはたらく。そしてもっとも恐るべきは、時間に人間が...

2012.01.17

ワーキングマザーの、自分らしい生き方

喜田 真弓

厚生労働省が昨年発表した2010年度の雇用均等基本調査によると、女性が育児休業を取得した割合は83.7%で、2年連続低下傾向にあるという。女性にとって働き...

2012.01.12

目的を掲げよ～「消費されない仕事」を目指して

村山 昇 / キャリア・ポートレート コンサルティング 代表

人は歳とともに自身の抱く目的の質とレベルに応じた人間になる。現状の自分より常に大きな高い目的を持って、それを目指していれば永遠に成長は続く。そして目的から...

2012.01.03

「請求書的」祈り・「領収書的」祈り

村山 昇 / キャリア・ポートレート コンサルティング 代表

ほんとうの祈りは、「他からこうしてほしい」とおねだりすることを超え、「自分が見出した意味のもとに何があってもこうするんだ」という覚悟である。祈りがそうした...